具性別角度領導力
- 2022年9月4日
「懷疑人生」、「集體疲倦」、「無力感」等等，彷彿已是近年的常用關鍵詞。HER Hub 的「具性/別角度的領導力」(Transformative Feminist Leadership, TFL) 項目，一直鼓勵和支持團體及組織者循內在出發建立集體力量。我們於2022年9月舉辦了「懷疑人生更要自我覺察── 尋找內在力量之旅」活動，那是一個難得的機會，讓身心疲累的組織者休息充電，一起尋覓出路。
這次活動聚集了不同組織的參與者，為他們提供了一個安全的放鬆空間。不少組織者十分渴望休息和放鬆，卻又難以放下工作，旅程引導大家先放下待處理的事項、覺察自我當下的狀態和感受。他們回溯加入組織的初衷，亦意識到日復日工作以及與各種權力相會的經驗，令自己感到迷失、失去前行的力量。
一步步連結內在自我，下午的聲頻浴環節，為參與者提供了深度放鬆的機會，好好休息並關注身心感受。這趟旅程成為了不少參與者難得的轉化經驗，一位參與伙伴表示自己從他人身上獲得了力量，看見「原來大家都在奮鬥中，使我有更大動力面對未來的工作。」另一位伙伴則意識到休息的重要性，並寄語大家保持希望：「我們真的要休息，要重新相信事情會慢慢變好。」
透過具性/別角度領導力系列能力培訓， 婦女動力基金期望能與組織者同行，從個人開始發掘潛在的力量，更有力量推動組織前行及社會轉變。
活動成果：
- 工作坊為 10 位組織者提供了一個安全的空間，讓他們放鬆身心並重新獲得內在力量。
- 參與者覺察反思自身對組織工作和權力的感受，並從集體分享中獲得力量、鼓舞和動力。
